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曾摩托罗拉工作过4年，期间严格按照CMM5(MOTO 02年获得)去软件工作。严格遵循
对需求管理(RM)要求：每个需求必须做好需求分析、竞品分析、产品交互并召开会议确认。 项目参与部门和人员一定在在开发前保证对需求的认可和理解。对软件项目计划(SPP): 制定详细的project 粒度到每半天。严格保证里程碑时间点。从项目开始就开始模块化工作，项目完成后再进行一轮优化，保证下次可以重复使用模块化的工作，加大开发进度。保证质量。严格测试流程：页面原型（文案图标检查）、前端完成（浏览器、APP页面适配测试、）、功能点测试、测试环境带数据整体测试。 正式环境测试，回归测试。规范的版本管理。经过2-3 个月培养成为工作规范、流程清晰、代码规范有序、严谨的工作。

2. 6年多作为技术总监或CTO的工作经验。本人性格简单,所以和每个部门都能愉快的合作。大家的目标都是一致所以事情都可以通过沟通来达成一致.CTO的职责就是对上按时保质量完成公司的开发任务、以技术推动公司的发展和创收。对部门内部要分解下属的工作任务，明确每个人的岗位职责并严格遵守，合理安排他们的工作任务，解决他们困扰，使他们能够高效的工作。

3. 有过大型的日pv 300万的架构设计经验，对JAVA 和PHP都有大型的线上产品，时刻关注新的技术，重点关注阿里巴巴、Google、Facebook、亚马逊。并逐步在项目中使用。